O stałości zmiany - Jacek Jakubowski - Grupa TROP

Zmiana jest nieodłącznym elementem rozwoju. A mimo to towarzyszy jej często dużo obaw, które czasem ją blokują (przynajmniej na jakiś czas). Strach przed nieznanym, obawa przed utratą starego, utrata kontroli, lęk przed porażką i oceną to emocje obciążające zmianę.

W jaki sposób podejść do zmiany, żeby te negatywny ładunek rozbroić? Jak zmiana wpływa na człowieka i jak człowiek może sobie z nią poradzić? Jak wyciągnąć z niej korzyści dla siebie i swojego otoczenia?

O tym możecie przeczytać w artykule Jacka Jakubowskiego, który, mimo że sprzed paru lat, niewiele stracił na aktualności: