Potrzebujesz głębiej przyjrzeć się sobie i swoim relacjom z ludźmi?
Szukasz nowej inspiracji zawodowej?
Interesujesz się psychologią i chciałbyś wspierać innych ludzi jesteś liderem i chcesz aby Twój zespół czuł wpływ i współodpowiedzialność?
Jesteś trenerem i chcesz pracować w zgodzie ze sobą?
Jesteś osobą, która od wielu lat wspiera rozwój innych i potrzebujesz odświeżenia i inspiracji rozwojowej?
I przede wszystkim, czy lubisz rozwijać się samodzielnie, ale nie samotnie?
Jeśli chcesz zrealizować te plany to w świetle naszych doświadczeń najlepiej, abyś skupił się na rozwoju określonych kompetencji.
KOMPETENCJE KLUCZOWE WEDŁUG METODY TROP
W programach adresowanych do trenerów, liderów, coachów koncentrujemy się na rozwoju kompetencji kluczowych, którymi są:
- Komunikacja empatyczna
- Mocne strony
- Kreatywność
- Uczenie się w oparciu o doświadczenie
- Samoodnawianie własnej energii, rezyliencja
- Sprawczość
Nasze programy:
Dowiedz się więcej o naszych programach i wybierz, który najlepiej odpowiada na Twoje bieżące potrzeby. Jeśli potrzebujesz więcej informacji skontaktuj się z nami.