Wszyscy chcielibyśmy mieć pracowników, którzy wkładają w pracę serce, angażują w wykonywanie zadań swój czas i energię. Jako pracownicy chcielibyśmy z kolei móc powiedzieć z dumą, że pracujemy w danej firmie i lubimy swoją pracę. Tylko jak to zrobić? O tym co wpływa na zaangażowanie i jakie warunki muszą w związku z tym zaistnieć, opowiada w swoim podcaście Dorota Szczepan-Jakubowska.